Różnorodność, sprawiedliwość i integracja
Chcemy tworzyć różnorodne, inkluzywne i sprawiedliwe środowisko pracy, odzwierciedlające różnorodne społeczności, w których działamy, oraz klientów, których obsługujemy w całym obszarze EMEA. Staramy się to osiągnąć poprzez tworzenie środowiska pracy, w którym ludzie są cenieni i szanowani, mają poczucie przynależności i chcą się rozwijać pod względem osobistym i zawodowym.
PETER SAAK, Executive Vice President, Canon EMEA Developing Regions Business Group
Jak realizujemy naszą wizję?
Tworzenie zróżnicowanej kultury
Managerowie i pracownicy promują zachowania sprzyjające integracji społecznej, dając przykład właściwego postępowania. Chcemy stworzyć środowisko, w którym każdy czuje się szanowany i ceniony oraz może rozwijać się w wymiarze osobistym i profesjonalnym.
Tworzenie zintegrowanego miejsca pracy
Z zaangażowaniem tworzymy środowisko, w którym pracownicy mogą liczyć na integrację i równość na każdym etapie swojego zatrudnienia.
Tworzenie równego i sprawiedliwego otoczenia dla wszystkich
Wyznawana przez naszą firmę filozofia Kyosei pozwala nam być odpowiedzialnym partnerem biznesowym, który przyczynia się do budowania zintegrowanej społeczności mającej udział w budowaniu lepszego i bardziej równego świata.
Dodatkowe informacje
Różnorodność, równość i integracja to najważniejsze filary naszego programu zrównoważonego rozwoju. Stanowią one podstawę naszych wartości korporacyjnych. Chcemy zapewniać możliwości uczenia się i rozwoju, co przyczyni się do tworzenia najnowocześniejszych innowacji technologicznych, które będą ułatwiać prowadzenie działalności w firmach i wpływać na jakość życia.
-
-
ROZWÓJ
Kariera w firmie Canon
Chcesz dołączyć do naszego zespołu? Dowiedz się, dlaczego jesteśmy wiodącą firmą na świecie w obszarze przetwarzania obrazu.
-